Coördinator Polikliniek Oftalmologie

ZAS, De drijvende kracht voor gezondheidszorg in beweging. Drijf je mee?

Als Coördinator Polikliniek Oftalmologie bouw je aan een warme, efficiënte en toekomstgerichte polikliniek waar patiënten vlot geholpen worden en medewerkers kunnen groeien. Met jouw leiderschap, organisatietalent en verbindende aanpak zorg je voor structuur, kwaliteit en een optimale patiëntenflow in een dynamische zorgomgeving. Klaar om impact te maken in een sleutelrol binnen ZAS? Solliciteer vandaag en groei met ons mee!

WAT?

• Contract onbepaalde duur
• ZAS Cadix (2030, Antwerpen), maar je werkt ook in ZAS Middelheim en ZAS Hoge Beuken.
• 38 uur/week (100%)

OVER DE JOB

• Leiding & coaching – Je laat je team groeien door talenten en opleidingsnoden te spotten, waarderingsgesprekken te voeren en medewerkers te coachen in hun professionele ontwikkeling.
• Missie & werkklimaat – Je vertaalt de ZAS‑missie naar de praktijk en bouwt een warm, stabiel en aantrekkelijk werkklimaat dat inzet op retentie, betrokkenheid en werkplezier.
• Structuur & dagelijkse werking – Je maakt duidelijke afspraken, zet praktische regels uit en bewaakt de dagelijkse flow zodat de medische activiteit optimaal ondersteund wordt.
• Personeelsbeleid & planning – Je zorgt voor een correcte personeelsbezetting, een slim dienstrooster, een faire verlofplanning en beslist mee over selectie‑ en personeelsdossiers in overleg met HR en de zorgmanager.
• Kwaliteit & patiëntenflow – Je analyseert patiëntenfeedback, signaleert verbeterkansen en vertaalt die naar concrete acties rond efficiëntie, kwaliteit en patiëntveiligheid.
• Samenwerking & communicatie – Je stemt continu af met artsen, medewerkers en ASO’s, behandelt vragen en klachten en werkt actief samen met andere diensten binnen ZAS.

OVER JOU

• Masterdiploma – Je hebt een Master in Management & Beleid van de Gezondheidszorg of een master in een bedrijfskundige richting.
• Sterke kennisbasis – Je kent patiëntenrechten, beroepsgeheim, zorgprocessen, procedures en materialen, en je werkt vlot met EPD‑systemen en Office‑
• Financieel inzicht – Je volgt budgetten, materiaalverbruik en financiële resultaten op en koppelt helder terug aan artsen en het medisch diensthoofd.
• HR‑skills – Je begrijpt HR‑processen, voert selectie‑ en evaluatiegesprekken en weet hoe je een team motiveert, ondersteunt en richting geeft.
• Communicatief & verbindend – Je bouwt sterke relaties op met artsen, directie en andere stakeholders en onderhoudt netwerken die bijdragen aan innovatie en continuïteit.
• Creatief & toekomstgericht – Je plant tactisch, stelt prioriteiten, blijft kostenbewust en vindt innovatieve oplossingen, ook wanneer middelen beperkt zijn.

ONS AANBOD

Bij ZAS gaan we samen voor ieders werkplezier in een open, respectvol en divers werkklimaat. Of je nu een verpleegkundige of keukenmedewerker bent, zorger of ontzorger: we hebben iedereen even hard nodig. 

Maar dat is natuurlijk niet alles! We bieden je:

• Een loon volgens IFIC 17 (zie hier voor meer info).
• Overname van anciënniteit aangetoond met tewerkstellingsattesten.
• Maaltijdcheques van €8 per gewerkte 7,6u.
• Gratis hospitalisatieverzekering en gunstig tarief voor gezinsleden.
• 30 dagen vakantie als je voltijds werkt, misschien wel meer!
• Kies je voor de fiets, dan voorzien we €0,37 per km. Jouw benen doen het werk; wij zorgen voor de waardering.
• Vakantiegeld en eindejaarspremie of 13e maand.
• Tal van mogelijkheden om te groeien, te leren en te specialiseren.
• Waar mogelijk zetten we ook in op glijtijden, zelfroosteren, telewerken en flexibel werken. Zo helpen we je om de perfecte balans tussen werk en privé te vinden.

Dit is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZAS op onze ZAS website.

VRAGEN?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Marieke Boiy via [email protected].
Meer weten over de functie? Contacteer Loesje Crauwels, Clusterdirecteur Vrouw-Kind, op 03 280 33 97.

Klik hier voor meer informatie over de selectieprocedure.

ZORGER OF ONTZORGER?

Een verpleegkundige of een technieker? Een arts of een administratief medewerker? Bij ZAS hebben we elkaar allemaal nodig. Samen zorgen we ervoor dat onze patiënten de beste zorg kunnen krijgen – rechtstreeks of onrechtstreeks. Want een verpleegkundige kan pas goed zorgen, als een ICT-er zorgt voor een vlekkeloze digitale infrastructuur.